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Respuesta:
Las personas estaban dispuestas a someterse a condiciones laborales adversas por diversas razones, como la necesidad de obtener ingresos para sustentar a sus familias, la falta de opciones laborales alternativas, la presión social o económica, entre otros factores. En muchos casos, la falta de regulación laboral y la explotación de los trabajadores contribuyeron a que las condiciones fueran injustas y poco seguras. Es importante reflexionar sobre la importancia de garantizar derechos laborales justos y condiciones dignas para todos los trabajadores.